A. Le Coq pälvis tehnikatudengite tunnustuse – selgusid Eesti atraktiivseimad tööandjad

Tööandja brändingu agentuur Instar ja Eesti Kaubandus-Tööstuskoda kuulutasid 3. septembril välja 2025. aasta atraktiivseimad tööandjad. Uuring toimus juba 16. korda ning selles osales ligi 6000 tudengit, kutsekooliõpilast ja kogenud töötajat eri valdkondadest.

„Tugev tööandja kuvand on organisatsiooni konkurentsieelis ja ärilise toimepidevuse alustala. On rõõm näha, et keerulises tööturuolukorras, kus tööpuudus on aastate suurim, suudavad paljud Eesti tööandjad tulevikku vaadata ja tegeleda süsteemselt oma tööjõu leidmis- ja hoidmisvõimekuse kasvatamisega,” kommenteeris uuringu tulemusi tööandja brändingu agentuuri Instar tegevjuht Kersti Vannas.

Tehnikatudengite poolt sai tunnustuse ka Eesti suurim ja vanim joogitootja A. Le Coq, kes on järjepidevalt panustanud kutseõppesse ja tehnikahariduse arendamisse. Ettevõtte soov on muuta tehnikaerialad noorte jaoks atraktiivseks ja praktiliseks, pakkudes võimalusi õppida kaasaegseid tehnoloogiaid ning saada väärtuslikke kogemusi reaalsest tootmiskeskkonnast.

A. Le Coqi personali- ja kestliku arengu direktor Katrin Lember rõhutas, et tunnustus on ettevõttele suur au: „Teeme igapäevaselt tööd selle nimel, et olla hea ja toetav tööandja. Investeerime oma inimeste arengusse ning uuendame pidevalt tööprotsesse, et pakkuda kaasaegset ja turvalist töökeskkonda. Meie jaoks on oluline, et noored näeksid tehnikavaldkonnas põnevat tulevikku ning saaksid juba õpingute ajal praktilise kogemuse, mis aitab neil karjääriredelil kindlamalt edasi liikuda.“

2025. aasta tehnika eriala tudengite 5 atraktiivseimat tööandjat (322 hulgast): AS Merko Ehitus Eesti; Eesti Energia AS; Tallinna Tehnikaülikool (TalTech); Nordecon AS; AS Tallinna Lennujaam.

Tudengite hinnangul on kõige atraktiivsem tööandja Swedbank AS, kuhu sooviks tööle asuda 46% vastajatest. Kutsekoolide õpilaste seas pälvis esikoha Politsei- ja Piirivalveamet (49%), kogenud töötajate hulgas aga LHV Pank (61%).

Link pressiteatele.